Antes del 2015 se irán del departamento al menos 39 mil jóvenes, según proyecciones.

La provincia boyacense se está quedando sin jóvenes, quienes se van hacia las ciudades en busca de oportunidades de estudio y de empleo.

Un estudio de la Dirección de Juventud de la Gobernación indica que al revisar la distribución de la población por área se deduce que debido al predominio de desarrollo industrial y social de la zona urbana y la pérdida paulatina de población rural, se debilita la infraestructura del sector agropecuario. 

"Es así como en la última década se aceleró el proceso de concentración de población en el área urbana", señala el estudio.

Boyacá se caracteriza en el ámbito nacional como un departamento expulsor de población, ante la imposibilidad de ofrecer empleo para las personas en edad productiva.

"Esto genera la pérdida de población capacitada en el departamento, que se va a buscar inserción laboral en otros departamentos o en otros países", afirma el director de Juventud de Boyacá, Alejandro Gutiérrez.

Según cálculos realizados por el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane), Boyacá presenta altas tasas de migración con respecto al promedio nacional. 

Para la mayoría de los años de 1990 al 2010 estas tasas se ubican entre el 14 por ciento y 11 por ciento.

"Se espera que para el 2015 disminuya al 9,5 por ciento, muy por encima de las tasas nacionales, lo cual evidencia que se mantiene la tendencia histórica de ser un departamento expulsor de población", advierte Alejandro Gutiérrez. 

Proyecciones de la Dirección de Juventud departamental prevén que antes del 2015 se irán de Boyacá más de 39 mil jóvenes.

Los que se van

De acuerdo con los estudios de la Gobernación, el total de la migración de jóvenes boyacenses para el periodo 2010 - 2015 casi llega al 30 por ciento de la migración total del país, en ese mismo rango de edad para el mismo periodo.

"Las personas que salen del departamento se encuentran en su mayoría entre los 15 y los 24 años de edad. Los jóvenes son los que emigran, buscando nuevos aprendizajes, conocimiento y oportunidades laborales", dice Gutiérrez.

Esta situación obliga a las autoridades del departamento y de los municipios a plantear estrategias para evitar que los jóvenes sigan emigrando de Boyacá. 

"Teniendo que dejar su familia y su tierra para buscar oportunidades de educación y generación de ingresos en otra ciudad o departamento, es necesario sumar esfuerzos entre familias, empresarios, universidades y gobiernos para evitar que los jóvenes se vayan", afirma Alejandro.
Para el Director de Juventud del departamento, la construcción de las instalaciones de una sede de la Universidad de Boyacá en Sogamoso es una posibilidad para que los jóvenes no tengan que buscar oportunidades de educación formal en otras ciudades o departamentos.

El desempleo

Cifras del Dane muestran que el desempleo juvenil en Colombia asciende al 20,50 por ciento, frente a un 22,70 por ciento de aproximación de desempleo en el departamento de Boyacá, particularmente en la ciudad de Tunja.

Hay un bajo índice de oportunidades laborales para las personas entre los 14 y los 26 años en Boyacá. 

"En contraste con las cifras del año pasado para el trimestre móvil octubre - diciembre del 2011 sobre el mercado laboral de la juventud, se muestra un crecimiento de la tasa de desempleo tanto en el nivel nacional como en el departamental", manifiesta Alejandro Gutiérrez.

Agrega que hay una clara necesidad de parte de la organización tripartita por excelencia: Estado - Familia - Sociedad, de impulsar estrategias en las distintas áreas de necesidades para esta población, a decir: empleo, acceso a educación superior, capacitación, apoyo al emprenderismo y programas de prevención, entre algunas otras.

Medidas a tomar

La Dirección de Juventud de Boyacá planteó algunas estrategias en el Plan de Desarrollo departamental para frenar la emigración de los jóvenes.

Una de esas estrategias se encamina a darles mayor participación a todos los jóvenes en la construcción de ciudad.

Para hacer viable esta propuesta se prevé organizar y hacer operativos consejos municipales de juventud en el 60 por ciento de los municipios.

Adicional a esto se proyecta aumentar en un 16 por ciento la participación de la votación en los procesos de elección de los consejos de juventud.

El manejo adecuado del tiempo libre por parte de las juventudes es otra de las estrategias previstas en el Plan de Desarrollo.

En este punto se plantea capacitar al 30 por ciento de los jóvenes sobre responsabilidades en el manejo del Internet.

Se formula igualmente la creación de la Red Boyacá Activa en la Prevención de Riesgos para la Juventud en el uso de Internet en los 123 municipios.

Hay otro subprograma contemplado en el Plan de Desarrollo departamental, denominado 'Boyacá, Vitamina E para la Circulación de la Economía'.
El objetivo de este subprograma es promocionar el empleo juvenil con participación de entes gubernamentales y privados, el sector productivo y educativo y el Gobierno nacional.

Aquí se busca apoyar 15 estrategias para el fomento del empleo de los jóvenes. Hay otras iniciativas que estudia la Gobernación, como la de fortalecer mediante el Sena la capacitación de jóvenes en programas agroindustriales.

REDACCIÓN BOYACÁ 7 DÍAS